本报讯（融媒体中心陈悦）充分开发利用外部资源，采取“走出去”的形式帮助党员干部开阔视野、汲取经验，9月4日，由经开区工委组织人事部举办的经开区2023年基层党组织书记、党务工作者轮训示范班（第一期）“党建引领协同发展班”在上海开班，来自经开区相关党（工）委分管负责人、经开区“两优一先”代表、八镇党委等相关负责人近40名学员参加。

　　据了解，此次培训为期7天，选在伟大建党精神的孕育地、党建引领协同发展的先进地——上海市，通过走访调研、实地观摩、互动交流，综合运用讲授式、研讨式、体验式等学习方法，围绕思想信念、党建实务、产业经济发展等内容开展培训，深入学习党建引领区域经济高质量发展的新路径、新机制、新模式。

　　开班第一天上午，由中国技术经济学会企业技术创新分会负责人、同济大学经济与管理学院教授张玉臣，以“二十大关于科技创新新要求”为题，对学习贯彻党的二十大精神，加快实现高水平科技自立自强等内容进行了详细讲解。培训班学员纷纷表示，受益匪浅，备受鼓舞。

　　“聆听了专家的精彩授课，进一步提升了我们的政治理论素养。我相信，在各位同志的共同努力下，我们会进一步以昂扬的斗志，推动亦庄新城高质量发展，再创新佳绩。”大兴区亦庄镇党委副书记、政法委员靳冠英说。

　　下午，示范班学员来到上海市金山区廊下镇，就探索“毗邻党建”创新，深化“毗邻党建+”，构建边界治理新格局展开学习研讨。

　　一天下来，培训班学员，勤思勤问，踊跃交流探讨，共话经开区党建引领协同发展工作方向，探索党建引领协同发展工作思路。

　　“通过今天的学习，进一步深刻认识到，协同发展是以党建为引领，推动地区在经济发展、文化建设、基层治理、社会管理等多方面综合协同发展。”通州区台湖镇党委委员、组织委员朱新亮说。

　　对此，经开区地区协同事务局副局长张丹也深有体会，“党建引领、协同发展、整合资源在下午参观的廊下镇得到了充分的体现，对我们很有启发，希望通过这次培训，认真学习总结，回去后结合经开区实际情况开展工作落实，进一步共谋党建，共建新城。”

　　经开区工委组织人事部相关负责人表示，此次培训是经开区工委加强党员队伍建设、服务改革发展大局、立足经开区战略定位、提升工作能力水平的现实需要，旨在进一步提升经开区和亦庄新城基层党组织书记、党务工作者党建工作能力和党建引领协同发展工作水平，更好地服务经开区和亦庄新城高质量发展，以更昂扬的姿态迈进新征程、建功新时代。