开发区安全组合拳托举平安年

　　2019年春节即将到来，为了确保辖区职工群众度过一个祥和、平安的春节，连日来，开发区不仅展开了领导带队查、行业专项查、定期要抽查等多项安全大排查活动，还组织相关部门进企业送安全知识教育，提前警示，并结合2018年度总结会，嘉奖安防先进，力争为辖区人民群众度过祥和的节日营造安全环境。

　　大排查

　　管委会领导带队开展节前检查

　　1月18日，开发区管委会副主任陈小男带领环保局、安监局、公安消防大队等有关单位负责人到开发区重点防范单位开展节前安全环保大检查。

　　陈小男一行先后检查了北京东进世美肯科技有限公司、北京鼎泰鹏宇环保科技有限公司和和路雪（中国）有限公司。每到一处，陈小男都详细了解环保措施责任落实情况、节日期间安全生产措施部署、重大危险源监控等情况，并实地查看重点部位安全措施落实情况。

　　陈小男指出，安全环保问题不得掉以轻心，各单位要牢固树立安全发展理念，坚决排查消除各类事故隐患；把责任落实到岗、到人，切实将各项安全工作措施落到实处。严格落实节日期间安全防范措施，加强值班值守等工作，有效防范事故发生，全力维护开发区安全生产大局稳定。

　　部门联动检查“三合一”场所

　　1月18日，开发区安监局联合社发局、发改局、质监局、燃气、电力公司等多部门多企业走进区内“三合一”场所进行检查。

　　当天，记者跟随检查组来到了丰大国际酒店，此次检查共分为五组，分别对配电室、燃气管道、后厨餐饮、娱乐设施及规章制度情况进行全方位检查。首先，记者跟随检查组来到位于地下二层的燃气间，相关工作人员仔细查看燃气间是否堆放易燃易爆物品，是否存在漏气以及燃气表是否有足够通风；随后，在餐厅后厨，重点对环境卫生、油烟管道清洗记录、厨房器具安全卫生使用进行检查；最后，检查人员对酒店配电室进行了检查，在检查中发现配电室有员工住宿情况，存在安全隐患。“‘三合一’场所往往隐患较为突出，我们检查到问题会第一时间要求单位限期整改，尽早排除安全隐患。”开发区安监局相关负责人金鑫说。

　　下一步，安监局将继续对区内各场所进行摸排检查，完善规章制度和春节期间各单位应急预案，保障区内节日期间的安全。

　　消防支队促企业牢筑防火墙

　　为全力保障开发区企业的消防安全，做好节前消防防范工作，日前，开发区消防支队深入企业，对企业消防防护工作进行检查。

　　当天，记者跟随消防支队的工作人员来到舒泰神（北京）生物制药股份有限公司，主要对该企业消防水池的水压水量及设备运行进行检查，在检查过程中，发现该企业消防储水设备稳压泵存在调试不准的情况，检查人员要求企业负责人对隐患进行整改。随后，对企业内部的消防安全责任制落实情况、防火检查巡查制度、应急救援预案的制定落实情况、从业人员的消防安全培训情况，防火卷帘门应急处置情况等消防措施进行了详细检查。

　　下一步，开发区消防支队还将继续深入企业，切实维护开发区消防安全形势的持续平稳。

　　社发局开展游泳场馆专项检查

　　为进一步加强和规范开发区游泳场所管理，防止危害事故发生，切实保障广大泳客的身体健康和生命财产安全，近日，由社发局牵头，联合安监局、消防支队、荣华街道、大兴卫监局对辖区内的游泳场所进行了安全专项检查。

　　检查过程中，检查组先后来到兴基伯尔曼和格兰云天游泳馆，对游泳场所的安全制度是否健全、消防设施、救生设备是否完备、救生人员是否按规定数量持证上岗、加药设备间的环境、设备是否安全运行重点检查。

　　在检查中发现，游泳池经营单位存在救生员和教练员混用、设备间物品存放混乱等问题，检查组当即对经营单位下发整改通知，要求经营单位限期整改，并督促泳池负责人要严格落实安全责任制，进一步规范经营行为，为居民提供安全、卫生、舒适的游泳环境。

　　城管执法分局规范停车管理

　　为提高城市静态交通秩序管理水平，优化停车秩序，规范停车管理单位的经营行为，近日，开发区城管执法分局对辖区中对外经营的停车场开展专项执法检查。

　　此次专项执法检查主要对辖区内所有的经营性停车场逐一进行摸排，更新停车场台账，做到应查尽查。重点检查停车场停车备案手续、停车备案车位数量、车位是否挪作他用、私装地锁等问题，对检查中发现的违法行为，责令相关停车企业对轻微违法行为进行整改，对严重违法行为，按照相关法规进行处罚。同时，检查过程中还将约谈停车企业负责人，要求对照《北京市机动车停车条例》中的相关要求，做好自查，规范停车服务、维持停车秩序。

　　提警示

　　开发区交通大队进入“春运护航模式”

　　1月21日，开发区交通大队深入博兴一路公交场站，向客运司机和各企业交通安全负责人宣传春运期间的交通安全知识。由此正式拉开了2019年春运的大幕。

　　活动现场张挂了春运安全条幅，醒目位置还摆放了禁止酒驾、疲劳驾驶等交通安全知识宣传板。民警还特别提示广大驾驶员，要学会使用“事故e处理”手机App软件，做到事故快清快处。

　　据介绍，此次春运启动日活动只是今年“春运护航”工作的开始，接下来开发区交通大队将联合区安监局等单位形成联合执法力量，深入相关单位对运输车辆的运行状况、春运应急措施的制定、驾驶员GPS的安装情况进行全面检查，彻底排查交通安全隐患。

　　据了解，2019年春运从1月21日开始至3月1日结束，为期40天，此期间是一年中客流量的高峰时段之一，也是交通事故的易发时段。虽然区内没有大型客运集散点，但今年的春运形势依旧严峻。根据开发区现状，开发区交通大队将采取宣传引导、管理约束、服务帮助等多种措施确保春运工作取得实效。

　　树典型

　　开发区安防协会召开总结表彰大会

　　开发区安全防范协会于1月24日上午召开2018年度总结表彰会。会议对2018年度开发区安防协会工作进行全面总结，查找不足，剖析存在的问题，对先进单位和先进个人进行表彰，研究部署2019年度安防协会工作。开发区管委会副主任沈永刚，大兴区副区长、区公安分局局长刘禹锡出席会议。

　　会议指出，各会员单位一定要清醒认识，进一步加强自我约束，不断建立健全横向到边、纵向到底的安全防范主体责任机制。主要负责人要严格履行安全生产第一责任人的职责。要把企业安全生产、内部保卫工作作为一项基础性工作来抓，确保各项安全管理制度的严格执行和各项安全措施落到实处，在思想上形成由要我安全到我要安全的转变，在追求企业经济效益的同时，更加注重社会效益，形成企业效益和安全稳定的良性互动。

　　会议要求，作为开发区企业单位，应当共同维护来之不易的发展形势，一起努力打造升级版的开发区，推动实现区域与企业的同步发展。要保持清醒的头脑，坚持做到警钟长鸣、常抓不懈，切实将安全工作落到实处，抓出实效。要进一步做好禁放烟花爆竹的各项工作，杜绝火灾隐患。要创新安全防范措施，积极引进智慧门禁、AI人脸识别、智能周界防范等技术，提高企业自身安全防范能力，进一步夯实安全工作基础。安防协会要秉承为政府、企业、社会大众服务的“三服务”宗旨，坚持“服务沟通、保障协调、规范发展”的原则，积极发挥协会政企沟通作用。

　　会上，京东方科技集团股份有限公司、揖斐电电子（北京）有限公司和北京博大开拓热力有限公司等40家单位被评为2018年度单位内部安全保卫“先进单位”，汪其怀、李玉生和樊峰等30名保卫人员被评为“先进个人”。据了解，开发区安全防范协会成立于2008年，拥有会员单位240家，成员单位全部来自于开发区企业。协会成立以来，充分发挥综合服务管理平台作用，在服务企业、排查隐患、考核评价等方面扎实推进，为辖区安全稳定工作作出了贡献。

　　安全有一套

　　金风三招筑起安全防线

　　提到风力发电，人们脑海中浮现的是一座座高耸入云的塔筒，塔筒上是随风运转的叶轮。这些高耸入云的风机，维修起来有不少挑战，安全保障工作的重要性凸显。作为行业的领军企业，金风科技在人员安全的培训认证方面，为整个风电行业员工培训、安全意识的强化提供了非常好的平台和培训项目，一直引领行业的发展。

　　培训重实操  持证上岗保安全

　　在塔筒内攀爬过程中突发身体不适，无法自行攀爬，发出救援信号后运维人员利用逃生救援器、安全带、防坠器、安全绳、限位工作绳等安全装备，慢慢向下把求救者带离高空……这惊险的一幕发生在金风科技高处作业安全培训基地，原来，这里正在模拟风电机组塔筒内高处救援。

　　“8分25秒！”在一旁监考的老师按下计时器，迅速在考核表上记下时间。

　　“20分钟之内完成算合格，但要取得好的成绩，还得看很多指标。”金风科技集团安全监察与环保部部长郭成银告诉记者，一套行为能力评估标准有很多打分项，“有没有使用安全防坠落装备，在救援的过程中，有没有和被救者建立安全上的连接，还有操作过程中PPE的穿戴、攀爬的姿势、向上攀爬中锚点的切换都关系到分数的增减。”

　　据了解，在金风科技只要是参加风电机组安装检修维护的工作人员，都要参加训练。

　　定标准  填补风电行业空白

　　早在三年前，国内首个风电行业高处作业类安全生产资格考点正式落户金风科技，这意味着风电行业高处作业彻底告别“无证上岗”的时代，也填补了国内风电行业高处作业安全培训考核标准和安全生产资质考点的空白。

　　据郭成银介绍，一直以来，风电高处作业只需持有登高证，传统的高处施工作业证，并非针对风电行业特点设计的，无法对风电从业者形成有效的技能提升。这也是风电高处作业被认为是“无证上岗”的重要原因。

　　另一方面，风电高处作业又是高风险的，因此，金风科技积极地从战略上、方案上寻求降低风险。金风科技提出“使安全理论教育与考核向组织安全活动、技能展示、技能认证转变”的战略，定期开展安全风险辨识与评估，寻求解决方案，掌控风险，并逐步实施国际化安全培训认证+国内行政许可两步走方案。

　　郭成银说，安全管理作为企业发展的重要保障，应将其深深地嵌入企业文化当中。

　　走出去 进的来  安全文化无处不在

　　金风科技集团安全监察与环保部安全经理韩福讯告诉记者，金风科技坚持“开放”办活动，不拘于企业内，“走出去，进的来”，积极与政府、兄弟企业、社会合作，保持开放的心态，充分利用社会资源，不断探索安全活动形式，安全足球、甩水带、安全涂鸦、急速安全线等一些安全活动的开发，以及金风文化体育公司的拓展训练结合，不断开创新的活动形式，持续坚持探索和创新，拓展安全活动形式，让安全活动深入人心，作为安全文化的着力点。

　　如今，发展速度已不再是风电行业追求的全部。如何在风电行业建立安全培训和教育体系、唤醒安全意识、推广安全技能已成为行业在高速发展过程中面临的又一新课题。

　　事实上，在金风科技，安全文化和安全意识不仅仅体现在安全管理体系的建立上，更渗透到了研发、设计、生产、管理等各个环节。

　　走进金风科技生产车间，身着红色工作服的工人们紧张忙碌着，一台台高精密度机器设备高速运转，叉车运输车穿行其间，一切有条不紊。金风科技交付中心安全主管刘晓奇告诉记者：“从研发开始，到生产交付，各环节均有安全介入点，建立了完备的专兼职安全管理体系，每个班组均有兼职安全管理人员。”

　　作为宣传安全文化的抓手之一，“安全家访”一直让大家津津乐道。厂长、部长在年初的时候会走进一年来安全意识、安全工作表现较好的员工家中，告诉他们的父母、妻子、儿女，该名员工表现很好，让家属增强了荣誉感。对于安全表现略差的员工更是领导“家访”的重点。“想通过家属的力量一起让员工体会到安全作业的重要性，通过家访也让家属对家人的工作环境更放心。”

　　郭成银表示，金风科技将持续把预防为主的理念深入到企业管理的各个环节，变被动事后安全投入为主动安全投入，以消除安全隐患，并且在安全管理方面持续加大力度。