“一港一特色”人才特色服务体系政策宣介会。 刘茜/摄

　　本报讯（融媒体中心 刘茜）近日，由经开区工委组织人事部举办，亦企服务港亦庄港承办的“一港一特色”人才特色服务体系政策宣介会顺利开展。此次活动吸引了区内百余家企业代表参加。

　　会上，工委组织人事部人才高地处相关负责人首先介绍了经开区人才总体概况。数据显示，经开区现有人才总量超40万，平均每小时就有4名人才选择在经开区落地发展。目前，累计认定亦城人才超过6700人，人才集聚效应日益显现。随后，相关负责人重点聚焦平台、资源、主体和人才四大亮点，对“人才十条”2.0+政策进行了详细解读。针对企业关注度高的亦城人才支持政策，现场详细阐述了亦城顶尖人才、杰出人才、领军人才、优秀人才等分类标准及对应支持措施，包括专项奖励、住宿保障、生活补贴、创新创业支持等内容，帮助企业精准识别政策适配方向，增强申报实操性和获得感。

　　现场互动环节，企业代表们积极提问，围绕政策适用范围、申请流程、材料准备等关键环节展开交流。一位科技企业负责人表示：“经开区的‘人才十条’2.0+政策以及亦庄港‘一港一特色’的人才特色服务模式将极大地帮助企业吸引和留住优秀人才，为企业发展注入新活力。”

　　近年来，经开区持续优化人才发展环境，围绕高精尖产业发展需求出台多项人才支持政策，在人才引育、项目落地、平台搭建等方面不断加码，打造具有吸引力和竞争力的人才政策体系。“人才十条”2.0+政策作为核心内容之一，已成为区域引才聚才的重要抓手。

　　亦企服务港亦庄港相关负责人表示，下一步，亦庄港将持续围绕“一港一特色”的核心定位，深耕人才特色服务体系，积极整合政府、企业、社会资源，搭建人才港湾特色服务平台。同时，持续跟踪人才政策落地效果，收集企业反馈，为政策的研究优化提供参考依据，为区域高质量发展提供坚实人才支撑。