本报讯（融媒体中心 李浩宇）近日，北京经开区人力资源经理协会召开换届工作大会和第二届第一次全体会议，全面总结协会第一届理事会工作成果，选举产生第二届理事会、监事会成员。经开区社会事业局相关负责同志与近两百名会员单位代表、业界同仁参加。

　　会上，审议通过了《经开区人力资源经理协会第一届理事会工作报告》，表决通过《经开区人力资源经理协会章程（修改草案）》《经开区人力资源经理协会第二届会员大会选举办法（草案）》。按照选举程序，全体参会会员以无记名投票方式，成功选举产生了协会新一届理事会、监事会及负责人，北京亦庄国际人才发展集团董事、副总经理杨琦当选第二届协会会长。

　　新当选会长杨琦在发言中表示，未来，协会将始终以推动人才服务创新助力区域产业发展为宗旨，积极探索工作创新，围绕经开区主导产业和未来产业领域，常态化开展深度研讨，为产业创新发展寻找解决路径；强化实体枢纽功能，打造开放式会员之家，帮助会员企业一站式对接，实现需求与资源的高效匹配；构建价值共享、协同共进的行业共同体，持续举办标杆研学和专题沙龙等品牌活动，构建常态化互动机制。

　　该协会成立于2021年，始终坚持充分发挥经开区产业聚集优势，与众多优秀企业和管理者聚合联动，打造智慧分享、研讨交流、互助合作的平台。经开区社会事业局相关负责人表示，经开区作为全市“两业融合”试点使命在肩，将重点推动组建产业链联合用工体、做强人力资源服务产业园、出台配套激励政策。经开区社会事业局将全力支持协会发展，共促区域人力资源事业实现新跨越。同时，他寄语协会要强化党建引领、深耕专业服务，真正成为会员信赖的家园、政府得力的助手、行业发展的标杆。

　　协会的顺利换届标志着经开区人力资源管理工作迈向了一个更加规范、更具活力的新阶段。未来，协会将以此次换届为新的起点，不断完善内部治理结构，建立健全规章制度，加强职业化专业化建设，推进协会各项工作再上新台阶，开创经开区人力资源事业的新局面。

　　为切实服务会员，协会紧贴实务需求，于会后安排了关于2026年就业趋势的主题分享，并对经开区保障性住房项目及政策进行了系统解读，详细介绍了保障性租赁住房、共有产权房的房源与申请路径，精准回应了人才安居的现实关切，彰显了区域优化人才生态的务实努力。